Nieważne czy prowadzisz start up czy TWOJA firma istnieje już wiele lat na rynku. Jako właściciel firmy gamingowej lub IT możesz borykać się z różnymi problemami kadrowymi.
Jeśli martwisz się, że Twoi kluczowi pracownicy mogą nagle odejść, dowiedz się jak skutecznie zatrzymać ich w TWOJEJ firmie poprzez oferowanie im akcji.
Co to jest ESOP i jak może Ci pomóc stworzyć atrakcyjne miejsce pracy? Co mogą zyskać Twoi pracownicy, a co Ty?
Sprawdź czemu służy ESOP i czy będzie skutecznym rozwiązaniem właśnie dla Twojej firmy.
Komu możesz zaoferować ESOP? Jak go wdrożyć i jaki rodzaj ESOP wybrać, aby przyniósł jak najwięcej korzyści?
W ŚWIAT ESOP WPROWADZĄ CIĘ:
Doświadczona ekspertka, która od wielu lat świadczy usługi na rzecz podmiotów z branży IT i gamingowej. Wspiera zarówno software house’y, jak i studia gamedevowe. Dodatkowo posiada szeroką i praktyczną wiedzę z obszaru corporate governance oraz specjalizuje się w sprawach z zakresu prawa własności intelektualnej. Co najistotniejsze posiada praktyczne doświadczenie we wdrażaniu ESOP w przedsiębiorstwach.
Od lat wspiera pracodawców z branży IT, w tym z sukcesem pomagała wprowadzić innowacyjny program boot camp dla spółki dev-op. Ekspertka w zakresie szeroko pojętego prawa pracy, ze szczególnym uwzględnieniem indywidualnego oraz zbiorowego prawa pracy, jak również atypowych i elastycznych form zatrudnienia Dodatkowo od ponad 10 lat zajmuje się kompleksową obsługą pracodawców w obrębie prawa HR.
ZAPISZ SIĘ NA WEBINAR JUŻ DZISIAJ